José Roberto Müssnich é o novo membro independente do Conselho de Administração da Companhia. Ele acumula experiência no setor e assume função em dois importantes comitês
Divulgação/Assaí
O Conselho de Administração do Assaí acaba de eleger seu mais novo membro independente: José Roberto Müssnich. O executivo tem sólida experiência nos segmentos de varejo e atacado alimentar, tendo trabalhado como CEO do Atacadão por 14 anos, liderando o processo de venda ao Grupo Carrefour e tendo sido responsável pela gestão e expansão da bandeira no Brasil e no exterior.
O nome do executivo foi aprovado por unanimidade em reunião do Conselho realizada nesta 2ª feira, 2/9. Além disso, ele passa a integrar o Comitê Financeiro e de Investimentos e o Comitê de Gente, Cultura e Remuneração. O mandato termina, assim como o dos demais conselheiros, na Assembleia Geral Ordinária de abril de 2025.
Müssnich ocupará a vaga aberta em maio deste ano, após a renúncia de Luiz Nelson Guedes de Carvalho por motivos de saúde, completando assim o time de 9 conselheiros (sendo 8 independentes): Oscar Bernardes Neto (presidente), Jose Guimarães Monforte (vice-presidente), Andiara Petterle, Belmiro Gomes, Enéas Pestana, Julio Queiroz, Leila Loria e Leonardo Pereira.
“No conselho estamos constantemente avaliando os desafios do Assaí e a matriz de competência dos conselheiros atuais. Identificamos a necessidade de reforçar conhecimento do varejo alimentar, principalmente na concorrência com redes regionais. Müssnich traz esta experiência, além de grande vivência na liderança de pessoas”, conta Oscar Bernardes Neto.
“Trabalhamos juntos e nossas histórias se cruzaram várias vezes nos últimos anos durante o processo de crescimento que levou a liderança do atacarejo no segmento alimentar - hoje, o formato se tornou o preferido dos brasileiros. É uma liderança que faz parte da história do cash&carry brasileiro e estou muito feliz em tê-lo no Conselho do Assaí, ao lado de um time altamente capacitado”, afirma o CEO, Belmiro Gomes. “A visão estratégica aliada a forte experiência operacional e de gestão de Müssnich agregarão nas discussões e direcionamentos, contribuindo ainda mais para o futuro da Companhia”, completa o executivo.
Atualmente, Müssnich é membro do Conselho de Administração do Grupo LabelVie SA, empresa listada na bolsa marroquina com operações no Marrocos, Costa do Marfim e França. Ao longo de sua carreira teve experiências em cargos de gestão de empresas e consultorias em diversos grupos e empresas brasileiras e internacionais, inclusive atuando como membro do Conselho de Administração da Dotz S.A. entre 2021 e 2024.
Sobre o Assaí Atacadista
O Assaí Atacadista é uma corporation (empresa sem um único controlador) que opera no setor de atacarejo há 50 anos e a rede alimentar com a maior presença nos lares brasileiros (NielsenIQ Homescan). É uma das maiores varejistas nacionais, tendo registrado faturamento de R$ 72,8 bilhões em 2023. Nascido em São Paulo (SP), atende comerciantes e consumidores(as) que buscam maior economia para compras unitárias ou em grandes volumes.
As ações do Assaí são as únicas de uma empresa somente de atacarejo negociadas tanto na B3 (ASAI3) quanto na NYSE (ASAI). Atualmente, tem 293 lojas em todas as regiões do país (24 Estados + DF) e mais de 80 mil colaboradores(as), sendo reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil pela Great Place to Work (GPTW). Reconhecida pelo seu forte trabalho social, conta com o Instituto Assaí, que, desde 2022, atua com ações de impacto social nas frentes de apoio ao empreendedorismo, incentivo ao esporte e segurança alimentar.
Ao longo do segundo trimestre de 2024, foi reconhecida em 1º lugar na categoria Varejo - Supermercados, Proximidade, Atacarejo e Cash & Carry - da 25ª edição do Prêmio Consumidor Moderno de Excelência em Serviços ao Cliente, além de ser a 22ª marca brasileira mais valiosa e a 1ª do segmento de varejo alimentar segundo o Ranking Interbrand de Marcas Brasileiras Mais Valiosas. A Companhia é também a única varejista alimentar no top 10 da carteira IDIVERSA B3, que reconhece as empresas de capital aberto com os melhores indicadores em diversidade racial e de gênero.
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